山东高速潍莱运管中心 《目标管理与执行力提升》培训班成功举办

目标管理可有效推动团队整体工作进展,树立团队以结果为导向的执行理念,能保证目标有效落地,同时为高效执行提供源动力,工作中的目标管理技巧与打造高执行力已成为企业健康发展的基本要素。6月19日,由潍坊市人力资源服务集团承办的山东高速潍莱运管中心《目标管理与执行力提升》培训班在青岛平度市举行。


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谢瑞宝老师授课现场

本次培训,由潍坊市人力资源服务集团有着二十多年管理实战经验、多年管理及咨询培训经验的企业人才管理实战专家授课,山东高速潍莱运管中心50多名中高层管理者在潍莱高速运管中心会议室进行了为期一天的目标管理与执行力提升培训。

管理层是企业发展的核心中坚力量,直接决定了企业绩效创造乃至企业的长远发展。管理者在推动工作的过程中,一方面要以目标管理为起点,将公司战略与目标转化为个人与团队的目标与行动计划,在此基础上,通过高效地团队执行来保证目标落地,而在团队执行的过程中,管理者与员工之间、员工与员工之间必须要不断的沟通与协调,这是发挥团队执行力的基础保证。

在开班仪式上,潍莱运管中心领导对本次培训给与了高度的肯定和殷切的希望,希望依托潍坊市人力资源服务集团强大的师资力量、严谨的教学管理,顺利完成一天的培训,希望学员充分利用此次学习机会,更新理念,加强交流和相互学习,重新审视自己所从事的管理工作,重新认识岗位角色,把工作中的困惑与想法与大家进行深入研讨和交流,提高协作能力,为中心发展提供力量。

培训前,为了实现更好的学习效果,授课老师与潍莱运管中心进行了充分的沟通,在课程设计中以学员为中心,以工作中实际问题解决为导向,确保课程的时效性、针对性和互动性,设计了较完整的学习环节,课程通过互动讲授、现场模拟、个案分析、小组演练等实现更好的学习体验。培训课程内容丰富、深入浅出、分析透彻,具有很强的实践性、针对性和指导性,增强了管理人员的责任感和使命感,能更好的推动中心管理工作。


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小组互动环节

潍莱运管中心的相关领导和参训学员对潍坊市人力资源服务集团承办的此次培训给予了高度的肯定。参加培训的学员表示课程“含金量高、效果好”,接触到了最前沿的理论,开拓了视野,提升了认识水平、提升了理论水平、提升了责任意识、提升了工作经验,收获颇多。学员们表示,通过此次培训,将以更强的信心和更饱满的状态投入到未来的工作中,以科学的目标管理方法和高效的执行力开展好每一项工作。

潍坊市人力资源服务集团秉承“汇聚人力资本,助力高质量发展”的使命,为企业提供更高品质、更符合企业发展需要的人才培养课程,为企业发展贡献我们的力量!




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