市国资委召开党建工作例会推动党员积分制试点工作

  7月9日下午,第三次国企党建工作例会在食品谷集团召开,各市管企业党群工作部负责人参加。会议听取了食品谷集团党员积分制管理试点工作汇报,并对做好发展党员违规问题“清零”、发展党员纪实公示系统使用管理、“双报到”和基层党组织换届工作进行了研究部署。

  近年来,食品谷集团党委始终把党的建设贯穿企业改革发展全过程,坚持发挥党组织的领导核心作用和政治核心作用,严格落实党建工作责任制,推动全面从严治党在集团落地生根。2018年食品谷集团进行了党员积分制管理试点工作,按照肩上有责、争先有标、行为有尺、考核有据的原则,科学设计积分管理指标体系,将绩效考核纳入党员积分制管理工作,注重抓好党建与业务的渗透结合,避免就党建谈党建,造成党建业务两张皮,为试点工作积累了有益经验。

  本次例会走出会议室,走进市管企业,采取观摩学习研讨相结合的形式,取得了良好效果。



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