近日，为推进和谐劳动关系构建，广泛宣传劳动法律法规，进一步提升企业从业人员能力素质水平，壮大劳动关系协调技能人才队伍，市人力资源集团举办了歌尔股份有限公司劳动关系协调员公益培训班。

此次培训班围绕“劳动关系协调中常见的用工风险防范”“人力资源管理常见问题”“劳动合同法重点内容及案例实操”等课题，由集团通过专家库精心挑选专业讲师，采取理论知识与案例相结合的方式教学，注重现场互动，大大提高了参训学员的学习热情。

学员们纷纷表示，通过这次培训，不仅提升了劳动关系协调管理能力，学到了更多劳动保障法律知识，而且提高了劳资沟通与谈判技巧，增强了预防与处理劳动争议的能力。

下步，市人力资源集团将继续按照市国资委“1+4”工作理念和思路，充分发挥行业引领作用，带动我市人力资源产业成为优化人力资源服务供给，提高人力资源市场化配置效率，推动和服务保障全市高质量发展的桥梁。

供稿：山东方舟智谷园区运营管理有限公司

通讯员：孙继元